职责描述:1.负责达成月度销量指标,保证毛利率,库存周转率,库存周转天数,缺货率; 2.根据月度目标,合理拆解目标,突破销售;盯过程,监督采购工作的合理分配,并保证毛利率指标达成;关注产品库存,保证缺货率以及库存周转率,形成稳定动态平衡; 3.对外洽谈厂牌和供应商,达成稳定且优质的供应链,争取独家供应和代理,并争取有利于我方的商业条款; 4.了解行业市场情况(上游厂牌、大型商业公司了解、市场容量、终端用户数量),了解政府政策并快速做出相关决策,对行业生态、上游供应情况了解,并了解下游用户特点,关注用户需求; 5.关注库存、毛利等中台数据,根据数据分析结果做出决策; 6.建立采购管理体系,根据不同的考核指标,建立公司内部的采购制度和采购指引; 7.团队建设和团队管理;带教和培养新人。 任职要求:1.大专以上学历,8年以上行业经验,年龄40周岁以内,最最好不要超过38. 有丰富的采购实战经验; 2.有丰富的采购资源,包括上游厂家和大型供应商; 3.有采购体系搭建经验,或熟悉大型商业公司采购体系以及团队绩效考核搭建经验; 4.有团队管理经验,带领团队经验。 汇报线:上级汇报给子公司总经理 团队人数:团队按销售业务量,团队人数约在10-20人左右
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